Para qué área sirve
Recursos Humanos, administración municipal y jefaturas.
Ficha funcionaria, contratos, licencias, cargas, asistencia y antecedentes administrativos.
Módulo para consolidar la información laboral y administrativa de funcionarios municipales, manteniendo historial y documentos asociados.
La gestión de personal en planillas y carpetas dificulta consultar contratos, licencias, cargas, asistencia y documentación histórica.
Recursos Humanos, administración municipal y jefaturas.
Módulo para consolidar la información laboral y administrativa de funcionarios municipales, manteniendo historial y documentos asociados.
Una secuencia simple para entender cómo el módulo pasa desde la atención o registro hasta el seguimiento interno.
RRHH crea o actualiza la ficha funcionaria.
Se registran contratos, antecedentes, cargas y licencias.
El sistema permite seguimiento e informes por funcionario o unidad.
La información puede alimentar remuneraciones e intranet.
Mejora orden documental de funcionarios.
Reduce búsqueda manual de antecedentes.
Facilita reportes internos y externos.
Conecta con RRHH, remuneraciones y reloj control.
Representación comercial de pantallas esperadas para explicar el flujo antes de una demo real.
Resumen de antecedentes laborales, contractuales y personales.
Licencias, cargas, documentos, cambios y observaciones.
Dotación, estado contractual e información filtrada por área.
Ficha funcionaria, contratos, cargas, licencias médicas, ausencias, sumarios, calificaciones y asistencia.
Consolida antecedentes laborales, contractuales y administrativos de cada funcionario.
Ingreso de funcionario → Contratación/nombramiento → Actualización de antecedentes → Control documental → Egreso
Registra licencias, periodos, documentación y estado de tramitación para seguimiento interno.
Dotación CSV/PDF; Contratos vigentes CSV/PDF; Movimientos de personal CSV/PDF
Mantiene información actualizada de cargas familiares y antecedentes asociados.
Funcionarios; Contratos; Cargas familiares
Permite revisar asistencia, ausencias, atrasos y cumplimiento de jornada.
Remuneraciones; Intranet RR.HH.; Reloj control; Firma electrónica
Facilita importaciones o reportes masivos para procesos administrativos y exigencias externas.
Documentado en docs/modules/personal.md
Portal funcionario para liquidaciones, certificados, vacaciones y datos personales.
Ver solución →Asistencia, marcaciones, atrasos, ausencias y alertas para gestión de personal.
Ver solución →Liquidaciones, haberes, descuentos, previsión, bancos, Previred y libro de remuneraciones.
Ver solución →Podemos revisar el módulo, alcance de implementación, dependencias, datos existentes y plan de activación para tu municipio.